首頁8月27日，第四屆國企社會價值論壇暨ESG中國·粵港澳大灣區企業社會責任發布會在廣州舉行。中山公用（000685.SZ）再度入圍“中國ESG上市公司大灣區先鋒50”，并在“大灣區國企ESG發展指數榜單”中排名第七。
中山公用再度入圍“中國ESG上市公司大灣區先鋒50”，并在“大灣區國企ESG發展指數榜單”中排名第七。
ESG是一種關注企業環境、社會、治理績效而非財務績效的投資理念和企業評價標準。作為中山深耕本土的國有上市企業，中山公用再次摘得這一榮譽，一方面是該公司可持續發展力的體現，一方面則是其在落實生態環境責任、踐行社會責任方面具有良好表現的例證。近年來，中山公用始終將“關注民生、改善民生”作為行動指南，以人民對美好生活的向往為奮斗目標，將ESG發展理念與公司治理、經營深度融合，通過國企改革持續優化完善管理機制，不斷提升價值創造能力，加速發展新質生產力。作為大灣區推動可持續發展的榜樣力量，中山公用以“生態環境優化與資源效率提升，推動城市與生態協同發展”為發展方向，明確以環境與資源為“雙核”、資本與科技為“雙輪”的發展戰略，致力成為“國內領先的環境與資源解決方案提供商”，成為我國新發展理念、“雙碳”目標和生態文明建設的踐行者、擔當者。
論壇頒獎現場。
錨定綠水青山當好城市水環境守護者泉眼無聲惜細流，岐江問水共長柔。作為中山城市供水的“大管家”，中山公用聚焦水務主業加速形成“供水一盤棋”，在保障400多萬人口城市用水安全的同時，積極響應政策號召，以產權重組為紐帶，整合本地供水企業，推動供水資源統一管理，推動實現全市供水設施“統一規劃、統一建設、統一經營、統一調度、統一管理”，構建中山供水安全保障新格局。目前，中山公用已與中山市多個水司簽訂資產轉讓協議，并與三鄉供水站、南區馬嶺供水站簽訂租賃協議，推進小欖水務資產整合事宜，基本統一全市供水運營主體，譜寫“一張網、一體化”新篇章，推動中山市供水事業邁向“系統升級、運營升級、服務升級”。不僅要“管”好水，更投身“治”好水。近兩年多來，中山吹響水污染治理攻堅戰的號角，中山公用作為本地上市國企，勇擔社會責任，成為中山治水“大兵團作戰”的主力軍、突圍兵。截至目前，其所承接的治水工程已完成管網建設超1700公里、污水處理廠擴容43萬噸/日；面對農村生活污水治理“最后一公里”難題，中山公用主動承擔治理任務，探索出農污治理的中山“最優解”。通過完整的生態環境服務產業鏈，中山不僅為推進中山市高質量發展提供了堅實的供水安全保障，同時全面承接城區污水處理廠擴容、農村生活污水治理、廠網一體化、未達標水體綜合整治、農業面源污染治理等治水項目，為實現中山水域長治久清貢獻力量。
中山公用將ESG發展理念與公司治理、經營深度融合，通過國企改革持續優化完善管理機制，不斷提升價值創造能力，加速發展新質生產力。
深耕民生福祉
當好社會責任踐行者
企業不僅是物質財富的創造者，更是社會責任的踐行者。立足于國有企業的價值定位，中山公用深耕產業發展，主動承擔服務鄉村振興、支持公益慈善事業的歷史使命，用心用情創造民生福祉。深耕產業發展，中山公用積極發揮環境綜合治理、工程建設全產業鏈優勢和市政公用工程、建筑工程“雙一級”施工承包等資質優勢。例如，該公司在城市公用服務設施提標擴面、市政工程設施提檔升級、環境基礎設施提級擴能、產業配套設施提質增效等方面賦能人居環境“提顏增質”，寫好為民服務“大文章”。同時，中山公用還積極參與中山市治水工程和各項民生工程建設，以及中心城區存量排水管網檢測與完善工程、珍家山污水處理廠擴建工程、大涌污水處理廠、黃圃污水處理廠等重點工程項目，以實際行動推動城市發展和民生改善。在社區共建方面，中山公用堅持以為民服務初心踐行社會責任使命，全力推進老舊小區二次供水改造、東鳳水廠擴建、老舊管網改造和管網互聯互通等供水保障系列工程落地，讓老百姓用上放心水。在社會幫扶領域，中山公用則持續健全結對共建工作機制，深化“雙聯雙助”工作模式，深入開展一系列“入鎮下村”“政村企村”的特色幫扶活動。2023年至今，該公司共開展企村結對共建項目212個，其中包括產業導入項目5個、幫扶項目24個、黨建活動39場、文體活動22場。2024年，公司持續深化結對共建，結對村幫扶的三個省典型示范村大涌鎮安堂社區、三鄉鎮塘敢村、板芙鎮里溪村上榜“鄉村振興·‘鎮’年輕”中山市第二屆鄉村振興創新典型案例。智啟灣區未來
當好智慧城市建設者
加大數字化建設賦能高質量發展，是當前可持續發展的重要內涵。面對數字化轉型的浪潮，中山公用全面推動企業運營、生產和客戶服務的全面數字化升級，通過對下屬單位的全面數字化評估，公司構建了涵蓋10大領域、28個體系、24個系統的轉型藍圖，確保集團業務模塊的全鏈條數字化覆蓋，極大提升了管理效能。同時，公司緊跟智慧城市建設趨勢，推進智慧水務、智慧環衛、智慧農污平臺的集成，利用大數據、云計算及物聯網技術，對城市動態實時監控、精準分析，智能響應，不僅提高了城市管理效率，更重要的是為居民帶來了更加安全、舒適和便捷的生活體驗。企業數智化轉型，關鍵在人才隊伍的建設。中山公用持續深化人才改革，通過“強服務、深賦能”的培養理念，構建多元化的人才發展體系。據統計，中山公用大規模的培訓活動人數近萬人次，累計培訓時長超過6萬小時，員工參與度超80%，為城市與生態的協同發展提供強有力的人才支撐和賦能平臺。此外，該公司還通過打造“公用學堂”等系列培養工程，鍛造起一支專業能力強、敢于擔當、勇于創新的團隊。目前，中山公用設有科技創新中心、1個國家級創新平臺、3個省級創新平臺，搭建了“中山公用-中山大學-中國環科院水環境綜合治理研究中心”產學研一體化平臺，擁有5家高新技術企業與4家專精特新企業，引進和培養了一大批創新型人才，累計獲得發明專利14項，實用新型專利82項，軟件著作權88項，全面激發創新內驅力。未來，中山公用將依托良好政策環境，進一步發揮平臺優勢、資源優勢、創新優勢，延展資本與技術鏈條，引領新質生產力發展，努力為構建“無創新、不中山”的城市現代化產業體系提供國企方案。點燃創新引擎
當好高質量發展的弄潮者
這不是中山公用第一次入圍“中國ESG上市公司大灣區先鋒50”，也不是中山公用第一次摘得可持續發展、綠色發展等社會責任領域的榮譽——今年3月，E20環境平臺揭曉2023年度（第二十一屆）水業企業評選結果，中山公用從400余家企業中脫穎而出，連續12年榮獲“水業最具社會責任投資運營企業”。持續在全國國資系統、中國環境領域最有影響力的縱深服務生態平臺“殺出重圍”，新征程上，中山公用闖出了上市國企推動高質量發展的有效路徑。生態環境沒有替代品，用之不覺，失之難存。適應新發展要求，近年來，省、市國資系統把全面履行好國資國企的政治責任、經濟責任、社會責任作為價值追求，鼓勵以ESG可持續發展的實踐，推動實現國資國企高質量發展取得新成效。牢記國有上市企業的責任與擔當，中山公用構建了環保水務、固廢處理、新能源為主，工程建設為輔的“3+1”業務布局，各板塊強鏈、補鏈協同發展，形成了完整的生態環境服務產業鏈。目前，中山公用的供水與排水業務已然在區域內占據引領地位。值得一提的是，其成熟的運營管理經驗推廣至全國多省市；固廢環衛業務實現跨省拓展，加快向智能化城市大管家轉型；光伏新能源業務加速布局，加快形成“三階成長曲線”；工程建設業務依托市政、建筑“雙一級”資質等優勢，拓展至大灣區及其他多個省市。深化水務主業的同時，中山公用立足固廢處理、新能源等業務板塊優勢，與廣發證券等頭部企業合作，設立規模30億元的產業投資基金和4億元Pre-REITs基金，重點投資光伏、儲能、虛擬電廠等清潔能源項目，加快形成新質生產力。2023年，公司已完成并網裝機規模70.34MWp，在建規模193.9MWp。綠色發展，動能無限。近年來，中山公用的經營業績穩步提升，2023年實現營業收入同比大幅增長43.65%，公司總資產較上年末增長13.76%。大橋飛架，踏浪伶仃。把握深中通道建成通車的歷史機遇，中山公用向灣圖強、向高而攀，以中國ESG上市公司大灣區先鋒50為起點，為產業煥新、城市升級，全力推動高質量發展、助力綠美廣東生態建設貢獻新的力量。
- 轉載自 南方日報 公眾號 -
編輯 丨 劉曉宇 卓巧燕
二審 丨 曾令元
三審 丨 程高山
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